14401. RNDr. Ing. Mária Vavreková |
- |
14402. Mgr. Ivana Vavreková |
Anotácia
Anotácia
Záverečná práca sa zaoberá postavením, úlohami a povinnosťami uvádzajúceho pedagogického zamestnanca v materskej škole v podmienkach adaptačného vzdelávania. Je rozdelená na tri kapitoly. V práci vymedzujeme základné pojmy ako adaptačné vzdelávanie, uvádzajúci pedagogický zamestnanec, začínajúci pedagogický zamestnanec. Jej cieľom je sprostredkovať pedagogickým zamestnancom prehľad kompetencií vedúceho pedagogického zamestnanca a priblížiť systém adaptačného vzdelávania v materskej škole. Práca upriamuje pozornosť vedúcich pedagogických zamestnancov na súčasné trendy v pedagogickom riadení škôl a poskytuje im teoretické východiská pri profesijnom rozvoji. V práci sa zaoberáme s problematikou začínajúceho pedagogického zamestnanca a jeho uvádzaním do pedagogickej praxe. V prílohách práce sú doplnené praktické vzory dokumentácie k adaptačnému vzdelávaniu.
|
14403. Mgr. Michaela Vavreková |
- |
14404. Mgr. Veronika Vavreková |
- |
14405. Mgr. Lucia Vavricová |
- |
14406. Mgr. Andrea Vavríková |
- |
14407. Dagmar Vavrincová |
- |
14408. Mgr. Ondrej Vavro |
- |
14409. Ing. Juraj Vavro |
- |
14410. Bc. Ľudmila Vavrová |
- |
14411. Mgr. Dagmar Vavrová |
AnotáciaAnotácia záverečnej práce
Autor: Mgr. Dagmar Vavrová
Názov: TVORBA A RIADENIE ŠKOLSKÝCH PROJEKTOV
Údaje o vydaní: Detašované pracovisko MPC, Trnava, 2018
Cieľom práce bolo prezentovať projekt Spoznávaj a ochraňuj prírodu svojho okolia, cieľom ktorého bolo skvalitnenie vzťahu žiakov k prírode a životnému prostrediu, zlepšenie prostredia školy, aktívny prístup žiakov a pedagógov k ochrane životného prostredia ,ako aj vzbudzovanie záujmu o environmentálne aktivity v komunite rodičov a verejnosti. Snažila som sa prezentovať projekt z hľadiska práce riadiaceho pracovníka. Zamerala som sa na úlohy koordinátora projektu, na jeho činnosti v projektovom tíme.
|
14412. Mgr. Petra Vavrová |
- |
14413. Mgr. Katarína Vavrušová |
- |
14414. Mgr. Žaneta Vážna |
- |
14415. Miroslava Večerková |
- |
14416. PaedDr. Marta Végh |
- |
14417. Tímea Végh |
- |
14418. Mgr. Milada Véghová |
- |
14419. Mgr. Bernadeta Véghová |
- |
14420. Mgr. art. Vlasta Veľasová |
- |
14421. Mgr. Edita Velazquez |
- |
14422. Mgr. Lucia Velčková |
- |
14423. Mgr. Anna Velebná |
AnotáciaAnotácia
Autorka: Mgr. Anna Velebná
Názov: Rozvoj kľúčových kompetencií vo výchovno-vzdelávacom procese na dosiahnutie optimálnej perceptuálno-motorickej úrovne predškolských detí aplikáciou princípu PDCA cyklu a metódou autoevaluácie.
Údaje o vydaní: Bratislava: Metodicko-pedagogické centrum, Detašované pracovisko Nitra, 2020
Kľúčové slová: pedagogická diagnostika, profesijný štandard, STEPE a SWOT analýza permanentné zlepšovanie procesov PDCA cyklus, autoevaluácia
Práca je určená pre potreby materskej školy, vedenie a zamestnancov predškolského zariadenia. Obsah práce je rozdelený do štyroch kapitol. Nosnou časťou je tretia kapitola, ktorá je venovaná realizácii zmien navrhnutých na základe východísk STEPE a SWOT analýzy. Záver práce je venovaný reflexii zisťovaných výstupov vo výchovnovzdelávacom procese v perceptuálno-motorickej oblasti.
Cieľom práce je prezentovať zmeny podmienok na rozvíjanie kľúčových kompetencií vo výchovno-vzdelávacom procese na dosiahnutie optimálnej perceptuálno-motorickej úrovne predškolských detí aplikáciou princípu PDCA cyklu a metódou autoevaluácie.. Predmetom skúmania sú záznamy z testovania prvákov a orientačné testovanie predškolských detí v materskej škole.
|
14424. Mgr. Eva Velická |
- |
14425. Gabriela Veličová |
- |
14426. Gabriela Veličová |
- |
14427. Mgr. Júlia Veliká |
- |
14428. Mgr. Antónia Veliká |
- |
14429. Mgr. Lenka Veľková |
- |
14430. Mgr. Radka Veľková |
- |
14431. Bc. Beata Velková |
- |
14432. Mgr. Anna Veľochová |
- |
14433. Mgr. Katarína Vencelová |
- |
14434. Mgr. Eva Vengerová |
- |
14435. Mgr. Eva Vengerová |
- |
14436. Mgr. Janka Vengerová |
- |
14437. Mgr. Lucia Vengerová |
- |
14438. Mgr. Martin Venglár |
- |
14439. Ing. Viera Venglarčíková |
AnotáciaVENGLARČÍKOVÁ, Viera: Systém hodnotenia pedagogických zamestnancov Strednej odbornej školy Mierová 727, Strážske. [Záverečná práca]. – Metodicko-pedagogické centrum Bratislava. Detašované pracovisko Košice. – Konzultant: PaedDr. Alica Dragulová, PhD., funkčné vzdelávanie, Košice: DP MPC Košice, 2019. 30 s.
Cieľom práce je prezentovať systém hodnotenia na základe vytvorenej smernice v Strednej odbornej škole Mierová 727, Strážske. Práca je rozdelená na dve časti. V prvej časti obsahuje teoretické východiská hodnotenia práce pedagogických a odborných zamestnancov. V druhej časti je rozpracovaná smernica hodnotenia pedagogických zamestnancov SOŠ Mierová 727, Strážske.
Kľúčové slová: vnútorný systém kontroly a hodnotenia, formy, metódy, kritériá, nástroje hodnotenia pedagogických zamestnancov
|
14440. Zdenka Vengrinová |
- |
14441. Mgr. Erika Venkovics |
- |
14442. Mgr. Mária Verbová |
- |
14443. Mgr. Ivana Verbovská |
AnotáciaAdaptačný proces je organizovaným procesom zameraným na prispôsobenie sa nových pedagogických zamestnancov v škole. Novým pracovníkom treba vytvoriť také podmienky, aby sa naučili dobre vykonávať svoju prácu na pracovisku, vžili sa do medziľudských vzťahov a prijali hodnoty a tradície školy.
Cieľom záverečnej práce je prezentovať realizáciu adaptačného vzdelávania v podmienkach materskej školy. V práci sa venujeme adaptačnému vzdelávaniu začínajúceho pedagogického zamestnanca a pozornosť upriamujeme aj na legislatívny rámec vymedzujúci adaptačné vzdelávanie. Prinášame pohľad na kompetenčný profil uvádzajúceho pedagogického zamestnanca a obraz konkrétneho, adresného procesu adaptácie v materskej škole. Súčasťou práce je obsahový a časový harmonogram adaptačného vzdelávania začínajúceho učiteľa.
Kľúčové slová: adaptačné vzdelávanie, začínajúci pedagogický zamestnanec, uvádzajúci pedagogický zamestnanec, plánovanie adaptačného vzdelávania
|
14444. Mgr. Miriama Verbovská |
- |
14445. Mgr. Miroslav Verčimák |
- |
14446. Danica Verčimáková, DiS. art. |
- |
14447. Ing. Ľudmila Verčimáková |
Anotáciazáverečnej práce funkčného vzdelávania podľa vzdelávacieho programu kontinuálneho vzdelávania: Profesionalizácia práce vedúceho pedagogického zamestnanca a vedúceho odborného zamestnanca
Začiatok formulára
Autor: Ľudmila Verčimáková
Názov: Kvalita riadiacej práce cez sebahodnotenie školy
Údaje o vydaní: Bratislava: Metodicko-pedagogické centrum, DP Trenčín 2018.
Problematika práce je zameraná na kvalitu a analýzu podmienok SOŠ pre postupné zavedenie komplexného manažérstva kvality TQM ako nástroja riadiacej práce prostredníctvom sebahodnotiacich nástrojov pre sebahodnotenie vo vybraných oblastiach.
Teoretická časť práce je zameraná na vysvetlenie pojmov podstata riadenia školy, manažérstvo kvality vzdelávania, sebahodnotenie školy, postup a výstup sebahodnotenia. Praktická časť obsahuje popis zisťovania a nástroje na získanie názorov od učiteľov, rodičov žiakov a vedenia školy, prezentáciu, interpretáciu získaných výsledkov a odporúčania pre prax. Prílohy tvoria dotazníky sebahodnotenia, tabuľky a grafy. Práca je určená pre potreby školy za účelom skvalitnenia riadiacej práce.
|
14448. Mgr. Perla Verébová |
- |
14449. Mgr. Zuzana Veréczyová |
- |
14450. Mgr. Irena Vereščáková |
- |